因工作需要，仪征市住房和城乡建设局现面向社会公开招聘局下属企业员工，特制定简章如下：
一、报考条件
（一）遵守国家宪法和法律、法规；无违法违纪行为，具有良好的政治修养和道德品行；
（二）具备正常履行岗位职责的身体条件，五官端正，无残疾，无色盲、无纹身，无传染病和其他慢性疾病；
（三）年龄在40周岁以下（1980年7月9日及以后出生）；
（四）全日制大专及以上学历（可在教育部"学信网"进行验证），所有报考人员须于报名前取得学历证书。专业要求：土地管理类、测绘类、建筑工程类（专业参照《江苏省2020年考试录用公务员专业参考目录》）。
二、招聘岗位及招聘人数
测绘工作人员：5名。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。
（一）报名与资格审查
1、报名时间、地点及方式
报名采用网络方式进行。应聘人员在仪征市住房和城乡建设局网站上下载《2020年仪征市住房和城乡建设局下属企业招聘工作人员报名表》、《2020年仪征市住房和城乡建设局下属企业公开招聘工作人员情况统计表》，如实填写本人信息后，将电子版表格及相关证明材料原件（有效期内二代身份证、毕业证书、学位证书）的扫描件或照片发送至邮箱1069611252@qq.com。
报名时间：2020年7月9日09:00-2020年7月15日16:00。
2、开考比例
招聘岗位开考比例均为1:3。报名结束后，通过资格审查的人数达不到开考比例的岗位，按规定的程序、办法相应核减该岗位招聘计划，直至取消该岗位。有关情况及时在仪征市住房和城乡建设局、仪征市人社局网站公布。
3、资格审查
对报名人员年龄、学历、专业等报考资格进行审查，并将审查结果通知报名者本人。资格审查时间、地点另行通知。
（二）笔试
笔试采取闭卷考试方式，主要考察综合知识和写作能力。理论测试合格者方可参加下一阶段测试。
考试不指定辅导用书。笔试采用百分制计分。
笔试时间、地点及有关要求详见笔试准考证。
（三）面试
根据考生笔试成绩，按各招聘岗位计划数3倍的比例（不足该比例的以实际人数为准），以考生笔试成绩，从高分到低分确定参加面试人选（含同分并列者）。
面试采取结构化面试的方式进行。面试采用百分制计分。面试时间、地点另行通知。
（四）体检
按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算合成总成绩。
根据入围考生考试总成绩，按各招聘岗位计划数1:1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试的成绩从高分到低分确定参加体检人员；如该成绩仍然相同，则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。
体检标准参照公务员体检标准执行。
（五）考察和公示
对体检合格人员进行考察。考察合格者，拟聘用人员名单在仪征市住房和城乡建设局网站进行公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
四、聘用及待遇
公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议）或存有其他人事劳动关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的，不予聘用。
聘用人员试用期3个月,试用期满经考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用资格。工资按市住建局企业工资标准执行，缴纳各项社会保险和住房公积金。
五、纪律与监督
本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，自觉接受社会的监督。仪征市住房和城乡建设局纪委派驻组对招聘工作进行全程监督，监督（举报）电话：0514-80866989。
六、本简章由仪征市住房和城乡建设局负责解释
咨询电话：0514-83417815、0514-83581884
